Avec « Aimer sa Terre », Elior Group réaffirme son engagement en faveur de la transition environnementale et sociétale.
Notre stratégie RSE fixe des objectifs ambitieux à horizon 2030, portés par une ambition collective pour un avenir durable. Chaque jour, nous agissons pour nos clients, partenaires et collaborateurs, tout en préservant la planète. Elior Group s’engage à : préserver les ressources, nourrir et servir durablement, valoriser les talents et la diversité et soutenir une économie responsable.
Chaque jour, nous nous employons à offrir les meilleurs services à nos clients, avec la conviction que « meilleur » signifie « meilleur pour tous ». C’est pourquoi, chez Elior Group, nous nous engageons à réduire notre empreinte carbone, portée à 93 % par les activités de restauration, dont plus de la moitié provient des achats alimentaires. Nous sommes également soucieux de réduire le gaspillage alimentaire et de favoriser l’économie circulaire.
Agir contre le dérèglement climatique |
Réduire le gaspillage alimentaire |
Favoriser le réutilisable |
- 25 % d’émissions de gaz à effet de serre (GES) |
- 50 % de gaspillage alimentaire |
100 % de contenants durables |
Indicateurs | 2023-2024 |
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Emissions CO2e (scopes 1, 2 et 3) / repas | -12 % |
KgCO2e / repas | 3,57 |
% de réduction de gaspillage alimentaire | -47 |
% d'emballages jetables durables | 70,4 |
Avec plus de 3,2 millions de repas servis quotidiennement et une gestion de 38 millions de mètres carrés, Elior fait de la santé et du bien-être de ses convives et de ses occupants une priorité. Engagés à offrir des services aussi qualitatifs que durables, nous sommes investis d’une mission d’intérêt général : celle de promouvoir le bien-manger dans la restauration collective, mais aussi d’offrir des services qui répondent au contexte d’augmentation des coûts d’énergie, à l’évolution de la réglementation et aux exigences clients.
Proposer des services durables |
Offrir des services maîtrisés et une alimentation sûre et équilibrée |
Agir pour l’intérêt général |
Développement de nos offres « vertes » |
70 % de recettes Nutri-Score A ou B (ou équivalent) |
Indicateurs | 2023-2024 |
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% de recettes végétariennes | 30,6 % |
Nombre d’audits hygiène réalisés | 14 793 |
% de recettes bas-carbone (<180gCO2e/100g) | 10,9 |
% de recettes avec un nutriscore A et B | 48,6 |
% du chiffre d'affaires réalisé sur des activités durables | 1,03 |
Avec plus de 133 000 collaborateurs dans 11 pays, Elior Group est convaincu que la culture d’entreprise peut contribuer à créer une société plus responsable. Ainsi, nous nous efforçons au quotidien d’offrir à nos collaborateurs un espace de travail et d’expression sûr et stimulant, afin de favoriser leur bien-être et d’accompagner leur ambition. La diversité des talents est une force motrice pour le Groupe, tout comme notre culture inclusive, qui est également propice à la réussite collective.
Garantir la sécurité et le bien-être des collaborateurs |
Favoriser les évolutions et les parcours professionnels |
Renforcer la cohésion sociale |
90 % de collaborateurs fidélisés |
65 % de managers issus de la mobilité interne |
7,2 heures de formation par collaborateur |
40 % de femmes leader committee |
5 000 collaborateurs en situation de handicap |
- 7 % du taux de fréquence |
Indicateurs | 2023-2024 |
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Taux de fréquence des accidents du travail | 23,1 % |
% de recrutement interne pour les fonctions managériales | 40 |
% de femmes au sein des managers | 46 |
Nombre de collaborateurs en situation de handicap | 4 337 |
Nombre d'heures de formation / collaborateur | 6 |
En tant que leader de la restauration collective et du multiservice, nous veillons à ce que l’ensemble de notre chaîne d’approvisionnement s’inscrive dans une économie responsable, en privilégiant le local, l’éthique et le durable. Notre offre de services valorise les territoires d’implantation d’Elior Group et promeut des pratiques toujours plus respectueuses de l’environnement et du bien-être animal.
Ancrer nos achats dans les territoires |
S’approvisionner de manière durable et éthique |
Des produits alimentaires locaux et de saison |
Préservation de la biodiversité et du bien-être animal |
Des achats inclusifs |
Indicateurs | 2023-2024 |
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% d’achats de produits alimentaire labellisés | 14,5 |
% d’achats de produits alimentaires locaux | 13 |
% d’œufs hors cage | 19,4 |
% de produits de la mer responsables | 44,5 |
% d’emballages et consommables responsables | 70,4 |