Mission générale
Nous recherchons un TQRP en CDI pour notre site client ATOLL au CEA Marcoule (30200) dès le 01 septembre 2026.
Missions principales :
- Faire respecter les consignes de radioprotection (FIG) ;
- Calculs des temps d'intervention ;
- Réaliser les mesures de débit de doses, contamination, cartographie ;
- Démarche ALARA et enjeux dosimétriques prévisionnels ;
- Faire respecter le port des tenues individuelles de protection ;
- Assurer la propreté radiologique des chantiers et de leurs environnements ;
- Effectuer des CEP, maintenances préventives et correctives ainsi que des vérification de bon fonctionnement sur des appareils de mesure ;
- S'assurer du respect des bonnes pratiques de radioprotection, dans le cadre législatif et réglementaire ;
- Effectuer des sensibilisations et causeries pour applications des bonnes pratiques de radioprotection ;
- Appliquer les fiches reflexes et prendre en compte le référentiel réglementaire de l’installation.
Détails de l’offre
Poste à temps plein avec horaire de journée.
Taux horaire: à définir selon profil et expérience
Avantages: panier repas à 10,40 euros net + 13ème mois
CCN Assainissement et Maintenance Industrielle
Profil et expérience
Expérience exigée sur poste similaire
Respect des règles et des normes de sécurité en vigueur
Savoir faire preuve d'autonomie et d'organisation
À propos de nous
Derichebourg Elior Services Propreté et Santé est la filiale Propreté Services associés d’Elior Group constituée de plus de 40 000 collaborateurs, générant un CA de 1,1 Mds €.
Ce qui nous distingue ?
Expertise terrain
Une expertise éprouvée des métiers de la propreté, du nettoyage courant au bio-nettoyage en milieu de santé, portée par des équipes qualifiées et formées aux protocoles les plus exigeants.
Innovation et durabilité
La propreté est compatible avec le respect de l’environnement, telle est notre devise ! Nous figurons parmi les 3 % des entreprises les mieux notées en termes de performance RSE dans notre secteur d’activité (Médaille Gold Ecovadis).
Culture inclusive et excellence
Signataires des chartes de la Diversité et de la Parentalité, nous nous inscrivons dans une démarche d’inclusion (taux d’emploi TH supérieur à 6%), de diversité et de lutte contre les discriminations. Des parcours de professionnalisation certifiants sur nos métiers permettent à nos Talents d’évoluer.
Notre promesse
Postulez dès aujourd’hui et devenez l’un de nos talents au service de l’excellence.